1 贯彻执行国家、地方政府有关HSE的方针、政策、法律、法规和公司HSE管理制度及规定。

2 负责所管辖的生产装置、罐区和公用工程设施等的开、停、修全过程的各项HSE管理工作；将HSE管理融入到管理活动的全过程，预防为主，防止及控制各类事故、事件发生。

3 制定本单位生产过程管理HSE方面的考核规定、实施程序、操作规程和检修施工方案，将危害辨识风险评估引入上述活动，根据危害辨识风险评估的结果制定措施和应急预案。

4 组织制定本单位各级人员的HSE责任制，做到专岗专责；建立本单位的HSE管理网络，关键装置配备安全工程师和安全技术人员，生产班组设置兼职安全员，充分发挥职工“我要安全”的主观能动性。

5 按照安全、职业卫生、环境保护等的技术规范、标准的要求，参加本单位新建、改建、扩建工程的设计、竣工验收和设备改造、工艺条件变动方案的“三同时”审查，落实装置检修、停工、开工的安全、职业卫生和环境保护措施。

6 定期组织安全检查，及时制止违章行为，发现和处理安全隐患，做好火灾、爆炸和中毒事故的预防工作，保证生产设备、安全装备、消防设施、防护器材和急救器具等处于完好状态。

7 组织对本单位职工、实习人员和外来施工人员的安全教育培训，开展经常性的HSEbetway必威官方网站 和技术教育；组织班组定期进行HSE活动和事故预案演练，定期开展岗位技术练兵和安全技能考核工作。

8 定期开展危害辨识风险评估（安全评价），搞好隐患治理和风险控制，针对本单位的重大隐患，制定专项措施和方案，定整改目标、定负责人、定时间期限、定考核办法，督促及时整改和消除隐患。

9 建立考核奖惩机制，确保本单位HSE管理要素的落实执行；总结交流HSE方面的生产经验、表彰并奖励先进班组和个人。

10 定期召开本单位HSE方面的会议和相关的专题会议，及时解决生产中HSE方面的问题。

11 负责本单位范围内直接作业环节的票证申请、审核或审批，组织落实有关安全防护措施。

12建立健全干部值班制度，做到24小时有人管生产，管HSE工作；落实好领导干部在特殊作业和特殊时间“两特”情况下的现场带班制度。

13 做好劳保用品的发放和职业病防治工作，对职工进行职防教育、现场自救互救教育和考核；推行清洁生产，保护环境，努力改善生产区及周围地区的环境质量。

14 对本单位发生的事故坚持“四不放过”的原则，分析事故原因，找出HSE隐患，制订和落实防止重复事故发生的预防控制措施。

15 负责本单位的HSE工作，组织制定、落实本单位的HSE一岗一责制。