一、填空题（共20 分，每空1分）

1、公司HSE的方针是： 安全第一   、  预防为主  、  以人为本  、   清洁生产、
 科学管理 、  持续改进 。
2、HSE管理体系标准中对方针的制定提出了八个方面的要求，其重点内容是：
 遵守法律法规 和     定期评审    。
3、HSE管理体系的核心要素是：  领导承诺 、 方针目标和责任  。
4、标准要求目标应是有层次的，应细化、分解，制定出具体 的   量化 指标。  
5、一般情况下,我们建议把HSEMS体系文件分成三个层次 管理手册 
程序文件  和 作业文件  。
6、管理评审是由组织的  最高管理者   定期组织的对职业安全健康管理体系       的评审，一般每年进行一次，通常是在  内部审核 之后，      第三方审核  之前进行。
8、GB/T 28001中风险控制的原则： 消除危害  、  降低危险 、 个体防护   。
GB/T 24001 污染预防的三个层次： 源头控制  、  过程控制 、  末端治理    。
9、公司HSE目标是：                                。

二：选择题（从下面4个答案中选择1个正确的，每题2分，共20分）

1、组织建立法律及法规要求管理程序，应包括的内容为（ 4  ）
（1）建立获取法律及法规要求的渠道；
（2）要及时跟踪和更新；
（3）传达给全体员工和相关方；
（4）以上三项内容。
2、职业安全健康管理体系的最终职责由（ 1  ）承担。
（1）最高管理者；         （2）管理者代表；
（3）安全处处长          （4）内审员
3、一般情况下，把体系文件分为三个层次，《危险因素控制清单》和《法律及法规要求登记一览表》是属于（  3   ）
（1）第一层                （2）第二层
（3）第三层               （4）不属于三层次文件的范围
4、（  1  ）是一种较细致分析工作中过程中存在危害的方法，把一项工作活动分为几个步骤，识别每一步骤中的危害和可能的事故，设法消除危害。
（1）工作危害分析（JHA）；    （2）安全检查表分析（SCL）；
（3）故障假设分析（WI）；     （4）预危险性分析（PHA）。
5、HSE管理体系内部审核的执行者是（3    ）
（1）安全部门负责人          （2）车间安全员
（3）内审员                  （4）安全部门工作人员
6、当出现下列哪种情况时，应组织相关部门及时对危害/环境因素进行更新（ 4  ）
（1）公司活动、产品和服务中所适用的法律法规发生变化时；
（2）新、扩改建项目；
（3）组织机构发生较大变动；
（4）以上三种都对。
7、一个用人单位要申请HSE管理体系的第三方认证，必须达到的条件之一是：（    1 ）
（1）保持HSE管理体系的有效运行，将全部要素运行一遍，并至少达3个月的运行记录；
（2）保持HSE管理体系的有效运行，并已经过一次完整的内审；
（3）已经建立了文件化的HSE管理体系，即将开始运行；
（4）保持HSE管理体系的有效运行2个月，并有完整的运行记录。
8、用人单位在编写体系文件时不需考虑：（  3   ）
（1）现行有效的做法和文件；   （2）员工的一些合理化建议；
（3）已经废止的管理制度；     （4）进行现状调查所搜集的有关信息。
9、组织进行危害辨识、风险评价和风险控制时应考虑的范围：（ 4    ）
（1）常规和非常规的活动；
（2）所有进入作业场所人员的活动；
（3）作业场所内的设施，无论是由组织还是由外部所提供的设施；
（4）以上答案全对。
10、对于失效的作废文件，下列哪种做法是错误的：（  1   ）
（1）可以不做任何标识保留在原处；
（2）必须及时收回集中保管；
（3）必须及时收回集中销毁；
（4）可以保留在原处，但需加盖“作废留用”印章；