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安全生产责任制的基本要求

作者:尹卫东  来源:东方物探公司 
评论: 更新日期:2014年12月08日

一、安全生产责任制的概念
安全生产责任制是企业岗位责任制的一个组成部分,是企业最基本的安全制度,是安全规章制度的核心,安全生产责任制的实质是“安全生产,人人有责”。
安全生产责任制的核心是切实加强安全生产的领导,建立起以政府、部门、企业主要领导为第一责任人的责任制。安全生产责任制要贯彻“预防为主”的原则。
二、企业员工的安全责任
企业的员工除了要知道《安全生产法》规定的员工安全生产权益和义务外,还需要知道员工自身的安全生产职责,它们是:
(1)认真学习和严格遵守各项规章制度、劳动纪律,不违章作业,并劝阻制止他人的违章作业。
(2)精心操作,做好各项记录,交接班必须交接安全生产情况,交班要为接班创造安全生产的良好条件。
(3)正确分析、判断和处理各种事故苗头,把事故消灭在萌芽状态。发生事故,要果断正确处理,及时如实向上级报告,严格保护现场,作好详细记录。
(4)按时认真进行巡回检查,发现异常情况,及时处理和报告。
(5)加强设备维护,保持作业现场清洁,搞好文明生产。
(6)上岗必须按规定着装。妥善保管、正确使用各种防护用品和消防器材。
(7)积极参加各种安全活动。
(8) 有权拒绝违章作业的指令。
三、生产经营单位的安全生产管理机构以及安全生产管理人员应履行的职责
(1)组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案
(2)组织或者参与拟订本单位安全生产教育和培训,如实记录安全生产教育和培训情况
(3)组织或者参与本单位应急救援演练
(4)检查本单位的安全生产状况,及时排查生产安全事故隐患,提出改进安全生产管理的建议
(5)制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为
(6)督促落实本单位重大危险源的安全管理措施

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