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人力资源处安全生产责任制及目标考核记录表

  
评论: 更新日期:2021年05月01日

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考核项目

扣    分  标  准

应得

分数

扣减

分数

实得

分数

1

目标管理

未完成年度安全生产管理目标、指标的,扣2-10分

10



2

贯彻安全生产法律法规

对国家安全生产法律法规和地方政府规范性文件,未参加学习的,扣15分

15



3

安全生产

干部素质

未按安全生产的方针、政策及企业实际,配备具有一定文化程度、技术和实践经验的安全干部的,扣15分

15



4

岗位职责

未按照上级有关规定,负责审查安全管理人员资格并向主管领导建议调整和补充安全监督管理人员的,扣10-15分未

把安全工作业绩纳入到对干部晋升、职工晋级和奖励的考核内容中去的,扣10分

未参加有关部门组织的安全生产检查,并及时向各级领导提出隐患整改意见和要求的,扣10分;

未在公司党委统一安排下,大力宣传与组织基层党团组织积极参与“四个一双文明”建设评比工作的,扣15分

60



考核项目合计


100



考核结果


考核日期



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