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2023年EHS工作年度总结及2024年工作展望

		点击数：	更新时间： 2024年01月05日
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XX公司
2023年EHS年度总结
2024年工作展望
汇 报 人： 
日      期：    年    月    日
备注：1
1、KPI达成状态——总体情况
     2023年10月XX及各基地发生1起生产安全责任事故。
目标完成
目标未完成
目标预警

序号 	类别	指标项	单位	指标数	实际数	完成状态	备注
1	考核指标	 重大安全责任事故	起	0	0		/
2	考核指标	 较大安全责任事故	起	0	0		/
3	考核指标	 一般安全责任事故	起	≤4起	1		/
4	考核指标	 环境污染事故	起	0	0		/
5	考核指标	 政府行政处罚	起	0	0		/
6	考核指标	 三同时符合率	%	100%	100%		/
							
7	评价指标	 轻微安全责任事故	起	10	0		/
8	评价指标	 排污许可合规	/	合规	合规		/
9	评价指标	 污染物排放达标	/	达标	达标		/
10	评价指标	 危废考评达标	/	达标	达标		/
11	评价指标	“三全"管理达标率	%	100%	100%		/
12	评价指标	 重大隐患“四不放过”执行率	%	100%	100%		/
13	评价指标	隐患发现度（总数和复发比例）	%	↓20%	-	-	新增

2023年EHS工作总结
1、KPI达成状态——分解状态
序号	类别	指标名称	指标数	　	XX基地	XX基地	XX基地	XX基地	新材料基地	XX基地
1	考核指标	 重大安全责任事故	0	　	0	0	0	0	0	0
2	考核指标	 较大安全责任事故	0	　	0	0	0	0	0	0
3	考核指标	 一般安全责任事故	4	　	1	0	0	0	0	0
4	考核指标	 环境污染事故	0	　	0	0	0	0	0	0
5	考核指标	 政府行政处罚	0	　	0	0	0	0	0	0
6	考核指标	 三同时符合率	100%	　	100%	100%	100%	100%	100%	进行中
7	评价指标	 轻微安全责任事故	10	　	3	1	2	2	2	0
8	评价指标	 排污许可合规	合规	　	合规	合规	合规	合规	合规	进行中
9	评价指标	 污染物排放达标	达标	　	达标	-	-	-	-	-
10	评价指标	 危废考评达标	达标	　	达标	达标	达标	达标	达标	达标
11	评价指标	“三全"管理达标率	100%	　	100%	100%	100%	100%	100%	100%
12	评价指标	 重大隐患“四不放过”执行率	100%	　	100%	100%	100%	100%	100%	100%
13	评价指标	隐患发现度（总数和复发比例）	↓20%	　	-	-	-	-	-	-
主要负责人	主要负责人	主要负责人	主要负责人	　	赵恒	XX	周江峰	高强	王伟贺	丁海星
指标达成状态	指标达成状态	指标达成状态	指标达成状态	　	　	　	　	　	　	
目标完成
目标未完成
目标预警

2023年EHS工作总结

2023年EHS工作总结
事故概况
      2023年6月7日，XX在焊装车间前地板工位作业，10时25分左右XX手拿工件，在移动夹具设备未停稳时，进入移动夹具运行风险区域作业，夹具前轮压过XX右脚背，随后XX被送往XX市第六人民医院治疗。
原因分析
主要原因：XX违章操作，站在设备运行风险区域作业，是导致被此事故的直接原因 。
次要原因：
1、更换JX65PHEV夹具拆卸护栏未及时恢复；
2、班组安全管理缺失，未按要求督促作业人员正确穿戴劳动防护用品；
3、作业人员安全培训教育不到位，人员自我保护意识不够。
整改措施（按“四不放过”原则逐项列明）
1、要求各生产基地全面排查自动焊车身线设备安全防护装置是否完好；
2、依据《XX公司各岗位劳保用品穿戴及定额配备标准》监督现场各岗位作业人员正确穿戴配动防护用品；
3、加强班组安全管理，班前会议检查人员劳保穿戴，未按要求穿戴劳动防护用品不得上岗作业。
4、定期组织人员开展设备安全操作规程培训，提高员工自我保护意识。
事故追责
基地总经理1000元处罚；制造部本部XX基地XX工厂厂长XX1000元处罚。；制造本部XX基地焊装车间XX2000元处罚；技术中心XX拆除护栏后未及时恢复，处罚2000元；事故责任人XX200元处罚。
2、2023年新员工入职三级安全教育
2023年EHS工作总结
截止2023年10月25日新员工入职安全教育培训2046人，其中正式工 304 人，劳务工1742人。三级安全教育培训、安全目标责任状签订100% 
备注：5
3. 隐患排查治理
2023年各职能部门、生产基地共检查出隐患2710项，公司级隐患1229项，已整改1216项；部门级隐患571项，已整改571项；班组级隐患910项，已整改910项，隐患整改率99.5%。 
2023年EHS工作总结
检查类别	1月	2月	3月	4月	5月	6月	7月	8月	9月	10月	11月	12月
公司级	139	89	141	101	140	181	111	181	103	43	0	0
部门级	61	39	41	57	71	62	63	62	72	43	0	0
班组级	106	50	111	98	128	118	110	71	72	46	0	0
整改率	100%	100%	100%	100%	100%	100%	100%	100%	98%	95%	0%	0%
备注：6
2023年EHS工作总结
厂区边界噪声监测结果	厂区边界噪声监测结果	厂区边界噪声监测结果	三废检测	三废检测	危废物处理	环保事故
测点	判定标准dB(A)	昼间边界噪声(dB(A))	废水检测	废气检测	危废物处理	环保事故
厂界东	≤65	60.5	1）PH值：7.75                  2）悬浮物：5mg/L
3）氨氮：1.61mg/L           4）化学需氧量：24mg/L                       5）石油类：0.06mg/L        6）磷酸盐：0.051mg/L     7）阴离子表面活性剂：0.05mg/L                           8）五日化学需氧量：3.8mg/L
【符合标准】	1）涂装车间电泳线（挥发性有机物）含量均未超限值；                                   2）焊接烟尘（颗粒物）含量均未超限值；	危险废弃物集中回收并委托处理两次。	全年无环保事故
厂界南	≤65	57.8	1）PH值：7.75                  2）悬浮物：5mg/L
3）氨氮：1.61mg/L           4）化学需氧量：24mg/L                       5）石油类：0.06mg/L        6）磷酸盐：0.051mg/L     7）阴离子表面活性剂：0.05mg/L                           8）五日化学需氧量：3.8mg/L
【符合标准】	1）涂装车间电泳线（挥发性有机物）含量均未超限值；                                   2）焊接烟尘（颗粒物）含量均未超限值；	危险废弃物集中回收并委托处理两次。	全年无环保事故
厂界西	≤65	60.8	1）PH值：7.75                  2）悬浮物：5mg/L
3）氨氮：1.61mg/L           4）化学需氧量：24mg/L                       5）石油类：0.06mg/L        6）磷酸盐：0.051mg/L     7）阴离子表面活性剂：0.05mg/L                           8）五日化学需氧量：3.8mg/L
【符合标准】	1）涂装车间电泳线（挥发性有机物）含量均未超限值；                                   2）焊接烟尘（颗粒物）含量均未超限值；	危险废弃物集中回收并委托处理两次。	全年无环保事故
厂界北	≤65	59.8	1）PH值：7.75                  2）悬浮物：5mg/L
3）氨氮：1.61mg/L           4）化学需氧量：24mg/L                       5）石油类：0.06mg/L        6）磷酸盐：0.051mg/L     7）阴离子表面活性剂：0.05mg/L                           8）五日化学需氧量：3.8mg/L
【符合标准】	1）涂装车间电泳线（挥发性有机物）含量均未超限值；                                   2）焊接烟尘（颗粒物）含量均未超限值；	危险废弃物集中回收并委托处理两次。	全年无环保事故
监测结果符合《工业企业厂界环境噪声排放标准》GB12348-2008中3类区昼间的限值要求。	监测结果符合《工业企业厂界环境噪声排放标准》GB12348-2008中3类区昼间的限值要求。	监测结果符合《工业企业厂界环境噪声排放标准》GB12348-2008中3类区昼间的限值要求。	1）PH值：7.75                  2）悬浮物：5mg/L
3）氨氮：1.61mg/L           4）化学需氧量：24mg/L                       5）石油类：0.06mg/L        6）磷酸盐：0.051mg/L     7）阴离子表面活性剂：0.05mg/L                           8）五日化学需氧量：3.8mg/L
【符合标准】	1）涂装车间电泳线（挥发性有机物）含量均未超限值；                                   2）焊接烟尘（颗粒物）含量均未超限值；	危险废弃物集中回收并委托处理两次。	全年无环保事故
4、2023年环保检测结果
至2023年环境检测及雨水检查信息100%公开，完成率100%。公司排污许可证重点管理降级为简化管理。
备注：7
2023年EHS工作总结
5、各生产基地体系建设总结
合规项	内容	XX基地	XX基地	XX基地	新材料基地	XX基地	XX基地	XX基地
环境三同时	建设项目环境影响（报告书、报告表、登记表）	√	√	√　	√	/	/	进行中
环境三同时	环保项目竣工验收报告	√　	√　	6月10日	√	/	/	进行中
环境三同时	排污许可证	√　	√　	√　	√	/	/	进行中
安全生产三同时	安全预评价	2月7日	√　	√　	√　	/	/	进行中
安全生产三同时	安全设施设计（设计专篇）	2月7日	√　	√　	√　	/	/	进行中
安全生产三同时	建设项目安全验收评价报告	2月7日	√　	√　	√　	/	/	进行中
职业健康三同时	职业病危害预评价	4月16日	√	√	√	/	/	进行中
职业健康三同时	职业病防护设施设计	4月16日	√	√	√	/	/	进行中
职业健康三同时	职业病危害控制效果评价报告	4月16日	√	√	√	/	/	进行中
消防安全	消防验收报告	√	√　	√　	√	/	/	进行中
双体系	隐患排查治理与风险分级管控	2月7日	√　	√	√	/	/	/
安全生产标准化	安全生产标准化创建	10月30日	√	√	√　	/	/	/
应急预案	编制应急预案并报应急管理局备案	8月20日	√	√	√	/	/	/
ISO14001	环境管理体系	8月25日	/	/	/	/	/	/
ISO45001	职业健康安全管理体系	8月25日	/	/	/	/	/	/
2024年安全工作的总体思路

“安全第一”
的工作定位
不动摇

“预防为主”的工作思路
不动摇

“综合治理”的工作理念
不动摇

以人为本
的工作原则
不动摇
一、2024年，是XX公司进一步发展壮大的一年，在上级有关部门的正确领导下，我们要继续深入贯彻执行“安全第一，预防为主，综合治理”的安全工作方针不动摇，具体工作计划如下：
2024年EHS工作计划

二、进一步落实公司安全工作目标
1、实现全年人员中毒、重伤事故为零；
2、实现全年不发生火灾事故；
3、实现作业人员教育培训率100%，特种作业人员持证上岗率100%；
4、事故隐患整改率达100%；
5、作业现场职业危害因素检测率100%；
6、全体员工参与，按照安全标准化管理规范，实现安全标准化管理绩效的持续改进，追求公司范围内最大限度的不发生事故、不损害人身健康、不破坏环境。
三、建立完善安全管理网络，落实安全生产责任制
（1）健全横向到边，纵向到底的安全管理网络。
（2）公司与各部门、部门与班组、员工层层签订《安全生产目标责任书》。
四、加强重大风险的监控，落实应急防范措施
针对公司应急救援预案进行应急演练，做到对安全事故的发生有预测、有预警、有预案，使公司能够有效防范事故、化解事故、应对事故。
2024年安全工作的总体思路
2024年EHS工作计划
五、搞好现场管理，确保安全生产
继续加强现场安全管理，加大作业监督力度，重点做好以下工作：
（1）各部门、各生产基地要加强安全巡检，发现隐患，及时整改。
（2）危险作业，要严格办理作业证，严禁无证作业。
（3）加强设备日常维护、保养，并定期进行检测。
（4）做好节日期间及季节性安全管理。
（5）做好日常作业的安全监护工作。

六、做好安全检查及隐患整改
（1）按公司规定，定期组织各生产基地安全检查评比。
（2）公司每季度至少组织一次安全生产综合检查。
（3）继续加强检修期间的安全督查工作，特别是严格作业许可证管理，杜绝现场违章指挥、违章作业。
（4）认真抓好季节性安全检查及节前、节中、节后检查。
（5）严格日常巡检制度。
2024年EHS工作计划
七、搞好安全教育，提高职工的安全技术素质及自我保护能力
（一）认真做好新上岗人员及外来人员的安全教育。
（二）坚持日常教育及全员安全教育
（1）对全体员工至少进行一次全员安全技术培训，考核成绩将记入档案。
（2）对可能存在的转岗人员、停工学习人员等要按公司有关制度，认真进行培训，不合格者，严禁上岗。
（三）组织开展多种形式的安全宣教活动
结合 “安全生产月”，根据上级要求，结合我公司实际情况，开展多种形式的安全宣教活动。
（四）做好特殊作业人员的培训和管理。

八、加强现场卫生工作，保障职工身体健康
大力预防、控制、消除职业病危害。建立职业卫生档案和职工健康监护档案，采取对公司现场噪声、化学毒物等危害物的监测，切实保障公司职工的身体健康，促进公司的经济发展。
2024年EHS工作计划

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